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发表于 5 小时前 | 显示全部楼层 |阅读模式
    在“大众创业”的浪潮之中,加盟模式凭借其“低门槛、高回报”的这种承诺,成为了无数创业者所做出的选择。

    然而,现实中的加盟体系常常会发生异化,变成了“合法收割链”。创业者从一开始满怀希望,到后来却陷入负债累累的悲惨境地,这样的悲剧时常发生。在这种结构性剥削的背后,是品牌方精心设计的制度陷阱,以及存在的法律真空,还有人性弱点的三重绞杀。

    一、加盟费暴涨3倍,培训全靠“自学成才”

    1. 加盟费从5万涨到15万,服务却缩水

    某炸鸡品牌的加盟费在 5 年时间里上涨了 3 倍。原本承诺的“全程扶持”,如今却变成了一本仅有 30 页的 PDF 手册。

    新人培训主要依靠微信群来发送视频。总部客服的回复始终是一句:“按照手册进行操作。”

    2. 选址忽悠:专坑不懂行的小白

    - 总部推荐“黄金地段”,实为租金高、人流少的商场死角;

    加盟商发觉自己上当之后,总部却推卸责任,说:“这是你自己签署的合同,跟我没有任何关系。”

    河南的李姐花费 12 万加盟了奶茶店,总部给她推荐的店铺,其隔壁是蜜雪冰城。开业的首月,店铺亏损了 2 万,然而总部却称:“只有通过竞争才能够进步!”

    二、总部“割韭菜三件套”:压货、罚款、玩消失

    1. 强制采购高价原料,过期也得用

   


    某麻辣烫品牌规定加盟商必须采购总部的食材,其价格比市场价格要贵 40%,并且即便食材临期了也照样发送给加盟商。

    - 加盟商抗议,总部威胁:“不用就违约,押金不退!”

    2. 罚款名目比菜单还多

    - 卫生检查扣钱、差评扣钱、甚至“未穿指定袜子”也扣钱;

    江苏的王老板每个月能赚到 2 万,然而却被罚款罚到需要倒贴 5 千,他愤怒地揭露道:“总部靠着罚款每年能收入千万!”

    3. 出事就甩锅,维权像踢皮球

    - 食材变质吃坏顾客?总部:“加盟商私自采购,与我无关!”

    品牌被爆出存在食品安全问题?总部方面表示:“已经终止了与该店的合作,这是个人的行为!”

    三、疯狂扩张:一条街开5家店,加盟商“自杀式内卷”

    1. 为圈钱无视“区域保护”

    合同中写明“500 米内仅 1 家店”。然而实际上,在一条街上却拥挤着 3 家店。总部对此辩称:“应该按照无人机测量的直线距离来计算!”

    北京一家炸鸡店的老板露出苦笑。他说自己和隔壁的店是在同一天开业的,彼此之间互相争抢订单,最终却一起倒闭了。

    2. 总部狂招代理,层层抽成吸血

    代理招商经理每成功签署一单可获得 30%的提成。为了冲击业绩,他们会欺骗小白说:“半年就能回本,并且稳赚不赔。”

   


    - 有代理商自曝:“总部教我们伪造流水图,骗加盟商入坑。”

    四、消费者成冤种:品控烂、价格乱、售后无门

    1. 同一品牌,味道全靠运气

    - 网友吐槽:“加盟店厨艺看心情,黄焖鸡咸淡全凭缘分。”

    2. 价格战逼疯加盟商,消费者买单

    总部大力推行“9.9 元套餐”,并且让加盟商自己承担成本。最终导致了偷工减料的情况出现,具体表现为鸡肉的量减少了一半,而用土豆来凑数。

    3. 吃出问题?总部和加盟商互相甩锅

    - 吃出蟑螂?总部:“找门店!” 门店:“找总部!”

    最后真相:加盟不是创业,是给总部打工

    总部高管在年会上炫耀着“新增 1 万家门店”。与此同时,无数加盟商正躲在仓库里进行着算账的动作,他们心中想着:“下个月的房贷该怎么去还呢?”

    记住:加盟前你是“家人”,交钱后你就是“韭菜”!

    你被加盟坑过吗?评论区曝光无良品牌!

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